医学部裏口入学問題，入試での男女差別問題について
2018年8月2日
背景にある医学部人気
最近ネットでバズってますね，医学部入学問題．
そもそも，医学部入学希望者が激増する”医学部人気”ブームが背景にあると思いますが．．．
自分としては必死に受験勉強をして医学部になんとか入れて頂いた，という状態なので，考えることがなくもないという状態です．
ただ，実際にこの業界に身を投じてみると，理想と現実のギャップに苦しむことになると思いますし，現在の日本の医療体制，皆保険制度が保てるのか，明日の自分の我が身はどうなるやらと心配になったりもします．
医学部裏口入学，女性受験者減点問題
単純に考えて，昔から行われていた事実がようやく明るみにでたというだけで，それ以上の感想を自分はもちません．
方法論が納得できないというだけで．
やはり偏差値，点数という客観的な指標に下駄をはかせて調整するという方法が絶対に間違っているということは断言できると思います．
恐らく多くの会社，大学でも，面接や小論文を課して客観的な試験点数以外に主観的な，あるいは調整ができる点数を採用して，欲しい人材，比率となるようにしているのが本音ではないでしょうか．
男性，女性医師アカウントからも意見多数
男性 対 女性の構図で考えるからおかしくなるんじゃないかと。
— かいちー (@kaichiiizzz) 2018年8月2日
現状の医師の仕事量に対して、医者の数が少ないから、このような状況を招いているのだとすれば、解決策としては、
1. 純粋に男女問わず医者の数を増やす
2. 医師の余分な仕事量を減らす
で単純に考えちゃダメなのかな？
A病院の外科は男4女1で女医さんが産休です。B病院の外科は男3女2で女医さんが2人とも産休です。病床数、手術件数はともに同じとします。B病院の先生たちは毎日忙しくて死にかけています。さてあなたは胃がんになりました。どちらの病院に入院したいですか？
— ちんにい (@chinniisan) 2018年8月2日
聞いてみただけです☺️
でも、どう考えたって17時に帰ったって家事育児すると思ったら、すごい大変としか思えないんですけど。
— みくりっつ (@gkjKuOh) 2018年8月2日
どうしたらいいんだろう、医療界は。
絶対叩かれるけど、私は男性優遇は仕方ないと思う…。
— みくりっつ (@gkjKuOh) 2018年8月2日
今の働き方で女性が過半数になれば医療は崩壊する。
ママDrは17時帰り、男性医師がその分働いて埋めていて、それが当然の雰囲気になってしまっている。
結婚出産しても男性医師と同じ量働くという女医の決意が育たなければ…無理もないかなと…。
これは、本当そう。本質は、性別の問題ではない！ https://t.co/RNhDTSttA6
— 博士@整形外科医 (@ysugimoto) 2018年8月2日
私は中学生からスポーツドクターになりたくて整形外科を目指してそのまま整形外科専攻になりました。
— C 整形外科医 (@cxoxokxoxo) 2018年8月2日
が、将来設計を考えた時、病棟フリーの科やもう少し穏やか目の科にいく同期女医の気持ちもわかります。
※いや、整形も比較的呼び出し少ないと思うんですけどね。
公平性を担保しつつ，全員が納得できるシステムになってくれることを祈っています．
